Economia, educa\u00e7\u00e3o, desigualdades sociais e raciais, pol\u00edticas e legisla\u00e7\u00e3o de acesso ao mercado de trabalho. Esses foram alguns dos temas debatidos na sexta-feira, 07 de maio, no VII Semin\u00e1rio Ciee (Centro de Integra\u00e7\u00e3o Empresa-Escola) e Gazeta Mecantil do 3\u00ba Setor, dedicado a discutir a empregabilidade e a melhoria das condi\u00e7\u00f5es de trabalho para a juventude. <\/p>\n
O evento reuniu representantes de v\u00e1rios setores da sociedade, entre eles o presidente da Associa\u00e7\u00e3o Comercial de S\u00e3o Paulo, Guilherme Afif Domingos, o presidente da Federa\u00e7\u00e3o das Ind\u00fastrias de S\u00e3o Paulo, Hor\u00e1cio Lafer Piva, o jornalista Gilberto Dimenstein, o soci\u00f3logo e especialista em quest\u00f5es do trabalho Jos\u00e9 Pastore e a ministra Matilde Ribeiro, da Secretaria de Promo\u00e7\u00e3o da Igualdade Racial. <\/p>\n
O presidente da Associa\u00e7\u00e3o Comercial destacou a import\u00e2ncia de dar aos jovens maior acesso ao mercado de trabalho e de mudar a mentalidade que confunde explora\u00e7\u00e3o do trabalho infantil com educa\u00e7\u00e3o da juventude para o emprego. <\/p>\n
“O jovem n\u00e3o apenas pode como deve trabalhar. Pensando nisso \u00e9 que criamos o Movimento Degrau, que une o segundo com o terceiro setor para dar oportunidades de trabalho para os adolescentes e resgatar o papel do aprendiz dentro das empresas”, disse Afif, acrescentando que o projeto tem respaldo na lei 10.097. <\/p>\n
Segundo Afif, cerca de 20 mil jovens no Estado de S\u00e3o Paulo j\u00e1 fazem parte do Degrau. “Eu mesmo na minha empresa mantenho 12 aprendizes. Os funcion\u00e1rios mais experientes agradecem a oportunidade que est\u00e3o tendo de treinar os adolescentes porque, ao ensinar, acabam eles pr\u00f3prios reciclando seus conhecimentos e melhorando como profissionais. \u00c9 dessa forma que os jovens transformam a empresa em escola”, disse Afif. <\/p>\n
Ele tamb\u00e9m afirmou que \u00e9 um equ\u00edvoco pensar que os adolescentes est\u00e3o mais preocupados em se divertir do que em trabalhar nessa etapa da vida. “Eles agarram as oportunidades que aparecem com unhas e dentes.” <\/p>\n
Luiz Gonzaga Bertelli, presidente do Ciee, concorda. “\u00c9 um equ\u00edvoco pensar que os jovens de hoje s\u00e3o alienados. Uma pesquisa feita pelo Ciee com seus estagi\u00e1rios mostrou que o maior interesse deles n\u00e3o \u00e9 por rock, sexo ou futebol. Eles est\u00e3o mais interessados em sua forma\u00e7\u00e3o e na sua entrada para o mercado de trabalho”, disse. <\/p>\n
Segundo o presidente da Associa\u00e7\u00e3o Comercial, al\u00e9m da legisla\u00e7\u00e3o, outros grandes entraves para a cria\u00e7\u00e3o de mais postos de trabalho para a juventude s\u00e3o as dificuldades que os empreendedores t\u00eam para abrir e manter as micro e pequenas empresas. <\/p>\n
“Na \u00faltima ter\u00e7a-feira entregamos ao presidente Lula o projeto Empreendedor Urbano Pessoa F\u00edsica, que visa incentivar o empreendedorismo, sem necessidade de regulamenta\u00e7\u00e3o. Para gerar 10 milh\u00f5es de empregos, s\u00f3 mesmo trazendo para a formalidade as pessoas que hoje trabalham na informalidade”, disse ele. <\/p>\n
J\u00e1 o jornalista Gilberto Dimenstein ressaltou em sua palestra a import\u00e2ncia de aproveitar melhor os recursos p\u00fablicos utilizados na \u00e1rea social. “\u00c9 um absurdo fazer um alarde sobre um programa chamado Primeiro Emprego e que at\u00e9 agora s\u00f3 atendeu 500 pessoas. \u00c9 um absurdo lan\u00e7ar um programa para combater a fome, de car\u00e1ter apenas assistencial”, disse. <\/p>\n
De acordo com o jornalista, ao inv\u00e9s de lan\u00e7ar m\u00e3o de recursos para criar novas pol\u00edticas sociais, o governo deveria investir e valorizar aquelas que j\u00e1 existem e que comprovadamente funcionam, como os programas de est\u00e1gios mantidos pelo Ciee. <\/p>\n
“O Ciee mant\u00e9m 250 mil jovens estagi\u00e1rios em todo o Brasil. Cerca de 65% deles s\u00e3o contratados em regime de CLT ap\u00f3s o t\u00e9rmino do est\u00e1gio. At\u00e9 hoje j\u00e1 concedemos 5 milh\u00f5es de bolsas e temos mais de 1 milh\u00e3o de jovens aguardando por uma oportunidade de est\u00e1gio, cadastrados em nosso banco de dados”, explicou Bertelli. <\/p>\n
O soci\u00f3logo Jos\u00e9 Pastore, por sua vez, tra\u00e7ou um panorama do futuro do emprego no Brasil. Segundo ele, para que o desemprego diminua no Pa\u00eds \u00e9 necess\u00e1rio crescimento econ\u00f4mico, investimento em educa\u00e7\u00e3o e reformula\u00e7\u00e3o da legisla\u00e7\u00e3o, que est\u00e1 ultrapassada. <\/p>\n
“Dentro de dez anos, a maior parte dos empregos ser\u00e1 oferecida pelo setor de com\u00e9rcio e servi\u00e7os, que dever\u00e1 aumentar sua fatia dos atuais 60% para mais de 70%. O emprego na ind\u00fastria e no setor prim\u00e1rio vai diminuir”, afirmou ele. <\/p>\n
“Vivemos uma \u00e9poca em que o desemprego atinge com for\u00e7a at\u00e9 os executivos. O fechamento de micro e pequenas empresas \u00e9 cruel porque s\u00e3o elas as respons\u00e1veis por 90% dos empregos no Pa\u00eds. O quadro \u00e9 desalentador. Por isso \u00e9 t\u00e3o importante incentivar programas como os do Ciee, que \u00e9 a casa da juventude, e estimular projetos de educa\u00e7\u00e3o permanente”, disse Yvonne Capuano, vice-presidente do conselho de administra\u00e7\u00e3o do Ciee.<\/p>\n